{"id":23311,"date":"2024-10-09T10:50:05","date_gmt":"2024-10-09T10:50:05","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8099\/?p=23311"},"modified":"2025-09-25T19:14:58","modified_gmt":"2025-09-25T22:14:58","slug":"descubra-o-que-e-pesquisa-pulse","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/descubra-o-que-e-pesquisa-pulse\/","title":{"rendered":"Descubra o que \u00e9 Pesquisa Pulse e comece utilizar ainda hoje na sua empresa"},"content":{"rendered":"<h2><strong>Voc\u00ea sabia que a Pesquisa Pulse pode te ajudar a melhorar a satisfa\u00e7\u00e3o interna?\u00a0<\/strong><\/h2>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>Certamente voc\u00ea j\u00e1 ouviu falar sobre a import\u00e2ncia do capital humano dentro das empresas, n\u00e3o \u00e9 mesmo? E n\u00e3o podemos negar que no \u00faltimo ano os gestores tiveram que dedicar ainda mais aten\u00e7\u00e3o para garantir o bem-estar dos colaboradores. Engajar, motivar e <a href=\"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/employer-branding-o-que-e\/\">reter bons profissionais<\/a> nunca foi t\u00e3o importante e t\u00e3o dif\u00edcil. E, diante de tantos desafios, uma metodologia que pode auxiliar as empresas \u00e9 a Pesquisa Pulse.<\/p>\n<p>Com ela \u00e9 poss\u00edvel coletar dados estrat\u00e9gicos para garantir uma <a href=\"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/employee-experience-significado-e-diferencial\/\"><strong>boa experi\u00eancia dos colaboradores<\/strong><\/a>. Al\u00e9m disso, essa tamb\u00e9m \u00e9 uma ferramenta fundamental nos processos de certifica\u00e7\u00e3o como, por exemplo, o selo GPTW <em>(Great Place to Work)\u00a0<\/em><\/p>\n<p>Pensando nisso, escrevemos esse artigo para te falar um pouco mais sobre a pesquisa Pulse e como aplic\u00e1-la em sua empresa. Continue a leitura para saber mais!<\/p>\n<p>Aproveite para conferir essa dica:<\/p>\n<p><iframe title=\"O que \u00e9 pesquisa pulse?\" width=\"800\" height=\"450\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/ujtGaRPZB_U?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<h3><strong>O que \u00e9 a Pesquisa Pulse?<\/strong><\/h3>\n<p>Antes de mais nada, vale dizer que a Pesquisa Pulse \u00e9 uma metodologia que coleta informa\u00e7\u00f5es sobre percep\u00e7\u00e3o e\/ou o n\u00edvel de satisfa\u00e7\u00e3o dos colaboradores. Diferente de outras metodologias, a Pulse \u00e9 uma medi\u00e7\u00e3o r\u00e1pida e com frequ\u00eancia recorrente para ajudar na identifica\u00e7\u00e3o de situa\u00e7\u00f5es comuns do ambiente da empresa.<\/p>\n<p>Por conta desse dinamismo, ela pode ser utilizada em diversas situa\u00e7\u00f5es. Seja para entender o motivo da queda de engajamento da equipe ou at\u00e9 mesmo para o RH mensurar os impactos de uma mudan\u00e7a na pol\u00edtica da empresa.<\/p>\n<p>Ou seja, esse tipo de pesquisa permite uma avalia\u00e7\u00e3o mais detalhada, sendo uma excelente aliada para agilizar outros processos. Por exemplo, j\u00e1 imaginou como seria estruturar as pesquisas de clima utilizando essa metodologia? Os gestores ganham tempo para identificar melhorias, tomar decis\u00f5es e tra\u00e7ar planos de a\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<h3><strong>Quais s\u00e3o os benef\u00edcios?<\/strong><\/h3>\n<p>Um dos benef\u00edcios que a metodologia Pulse pode trazer para as companhias \u00e9 a reten\u00e7\u00e3o de talentos. Isso ocorre porque o RH consegue mapear o ambiente de trabalho e otimizar os canais de comunica\u00e7\u00e3o ou a\u00e7\u00f5es de valoriza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, ela tamb\u00e9m pode abrir portas para as organiza\u00e7\u00f5es buscarem melhorias e certifica\u00e7\u00f5es, como o selo GPTW. No fim das contas, a empresa garante algumas conquistas importantes:<\/p>\n<ul>\n<li>Maior destaque no mercado;<\/li>\n<li>Credibilidade;<\/li>\n<li>Aumento da produtividade;<\/li>\n<li>Mais engajamento;<\/li>\n<li>Fortalece a marca empregadora;<\/li>\n<li>Potencializa os lucros e at\u00e9 mesmo o seu valor de mercado.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Vale refor\u00e7ar que ao mapear tend\u00eancias negativas, os gestores conseguem corrigir rotas, levando as equipes para um formato de trabalho mais flu\u00eddo e descomplicado.<\/p>\n<h3><strong>Dicas valiosas para voc\u00ea utilizar de forma estrat\u00e9gica<\/strong><\/h3>\n<p>Por fim, separamos algumas dicas que podem te ajudar a utilizar a metodologia de forma orientada para resultados. Afinal, sem isso ela ser\u00e1 apenas perda de tempo e poder\u00e1 aumentar os n\u00edveis de insatisfa\u00e7\u00e3o. Confira:<\/p>\n<ol>\n<li>Identificar a \u00e1rea de mapeamento e os motivos da aplica\u00e7\u00e3o: quais s\u00e3o os setores ou as situa\u00e7\u00f5es que a empresa necessita mapear?<\/li>\n<li>Definir objetivos: o que a empresa quer alcan\u00e7ar com os resultados obtidos?<\/li>\n<li>Comunicar e aplicar: a aplica\u00e7\u00e3o da pesquisa pode ser realizada via e-mail ou via <a href=\"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/por-que-utilizar-o-sistema-para-gestao-de-pessoas\/\">plataforma de gest\u00e3o<\/a>, <em>como o novo m\u00f3dulo da plataforma Peex Brasil!<\/em>\u00a0 Por\u00e9m, \u00e9 fundamental comunicar aos participantes sobre a campanha e verificar se eles entenderam o funcionamento, objetivo e data.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Lembre-se que a Pesquisa Pulse \u00e9 mais \u00e1gil, ent\u00e3o o seu preenchimento n\u00e3o pode ser demorado. Por isso, o mais indicado \u00e9 elaborar a pesquisa com poucas quest\u00f5es.<\/p>\n<h3><strong>Comece a transformar o seu RH ainda hoje!\u00a0<\/strong><\/h3>\n<p>Agora que voc\u00ea sabe um pouco mais sobre a metodologia Pulse, que tal aplicar na sua equipe? E o melhor, gra\u00e7as ao avan\u00e7o da tecnologia j\u00e1 existem plataformas digitais que entregam solu\u00e7\u00f5es aprimoradas para cada demanda!<\/p>\n<p>Aqui na Peex Brasil n\u00f3s temos um novo m\u00f3dulo de Pesquisa de Clima com metodologia Pulse e e-NPS! Ou seja, agora o seu RH tamb\u00e9m consegue descobrir se existem colaboradores detratores nas equipes. Afinal, sabemos como profissionais insatisfeitos podem minar a confian\u00e7a dos demais.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/contato.html\/\">Agende a sua demonstra\u00e7\u00e3o gratuita<\/a> e conte para um de nossos consultores como podemos te ajudar a transformar a cultura de gest\u00e3o da sua empresa!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Voc\u00ea sabia que a Pesquisa Pulse pode te ajudar a melhorar a satisfa\u00e7\u00e3o interna?\u00a0<\/p>","protected":false},"author":4011,"featured_media":23115,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[76],"tags":[303,52,254,346,77,341],"class_list":["post-23311","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cultura-organizacional","tag-clima-organizacional","tag-peex-brasil","tag-pesquisa-de-clima","tag-pesquisa-pulse","tag-retencao-de-talentos","tag-satisfacao-interna"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23311","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4011"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23311"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23311\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/23115"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23311"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23311"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/peexinternational.com.br\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23311"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}