Novidades Peex Brasil: Resumo de novembro
Se a sua agenda está corrida e você ainda não conseguiu acompanhar os últimos posts, fique tranquilo. Preparamos esse post para te ajudar. Nas últimas semanas aprofundamos em conteúdos voltados para o desenvolvimento da gestão de pessoas. Queremos ajudar você, leitor, a melhorar a performance do seu time, impactando positivamente na lucratividade do negócio.
Gestão de pessoas: 5 práticas que todo bom RH deve ter
Nos últimos anos, o departamento de RH passou a assumir novos papéis dentro das organizações. De forma geral, a base estratégica desse departamento é garantir uma gestão eficaz do capital humano disponível na organização. Para isso, existem algumas práticas que todo bom RH deve ter. Por exemplo, é crucial que nesse novo contexto em que […]
3 passos para colocar o people analytics em prática
O people analytics está revolucionando a maneira como as empresas estão encontrando soluções para os problemas relacionados a gestão de pessoas. Pensando nisso, a Peex Brasil – empresa desenvolvedora de sistemas de RH – elencou 3 passos para você colocar o people analytics em prática.
Novidades Peex Brasil: Resumo de outubro
Se a sua agenda está corrida e você ainda não conseguiu acompanhar os últimos posts, fique tranquilo. Preparamos esse post para te ajudar. Nas últimas semanas aprofundamos em conteúdos voltados para o desenvolvimento da gestão de pessoas. Queremos ajudar você, leitor, a melhorar a performance do seu time, impactando positivamente na lucratividade do negócio. Veja o […]
Motivação no trabalho x motivação organizacional: entenda a diferença
Indisposição para realizar tarefas, reclamações recorrentes, atrasos ou faltas e atividades pela metade são alguns dos sinais de desmotivação no trabalho. Se algum desses elementos está presente na sua equipe, fique atento, talvez esteja na hora de investir em motivação organizacional.
Descubra a importância dos treinamentos empresariais
Qual foi o último treinamento realizado com a sua equipe? Os efeitos foram positivos? Não há dúvidas que os treinamentos empresariais trazem inúmeras vantagens para o desenvolvimento e produtividade das equipes. Entretanto, se não é isso que está sendo notado no pós treinamento, algo pode estar errado.
5 coisas que todos os colaboradores tóxicos fazem
Ter colaboradores tóxicos nas equipes é, sem dúvida, um grande problema para qualquer organização. Afinal, não são poucos os problemas que esses profissionais podem causar no ambiente. Além de desmotivar os demais colaboradores, evitando um engajamento maior, eles contribuem para a baixa produtividade.
Como engajar a equipe em tempos de incertezas
O Brasil vive cenários de incertezas políticas, econômicas e sociais. As crises no mercado de trabalho e o aumento dos preços dos produtos e serviços ofertados no país abalam empresas e trabalhadores. Por isso, saber como engajar a equipe é fundamental para qualquer negócio que queira se manter competitivo.
Novidades Peex Brasil: Resumo de setembro
Se a sua agenda está corrida e você ainda não conseguiu acompanhar os últimos posts, fique tranquilo. Preparamos esse post resumo para te ajudar. Nas últimas semanas aprofundamos em conteúdos voltados para o desenvolvimento da gestão de pessoas. Queremos ajudar você, leitor, a melhorar a performance do seu time, impactando positivamente na lucratividade do negócio.
Confira as tendências de recrutamento e seleção de pessoas
Nos últimos anos a tecnologia e a inovação disruptiva possibilitam mudanças até então inacreditáveis. No departamento de recursos humanos essa transformação pode ser notada de várias formas, em especial na hora do recrutamento e seleção de pessoas.