Gestão de treinamento: o que é e qual a sua importância
Descubra como manter a vantagem competitiva do seu negócio Se você anda realizando altos investimentos em treinamentos que não estão trazendo resultado, chegou a hora de conhecer mais sobre gestão de treinamentos. Descubra como investir em capacitação assertiva.
Novidades Peex Brasil: Resumo de fevereiro
Se a sua agenda está corrida e você ainda não conseguiu acompanhar os últimos posts, fique tranquilo. Preparamos esse post para te ajudar. Nas últimas semanas aprofundamos em conteúdos voltados para o desenvolvimento da gestão de pessoas. Queremos ajudar você, leitor, a melhorar a performance do seu time, impactando positivamente na lucratividade do negócio. Veja o […]
Design thinking para RH: você já ouviu falar?
Empatizar, definir, explorar, prototipar e testar. Você já ouviu sobre esses termos? Se a resposta for não, está na hora de conhecer o design thinking para RH. Se você é gestor de pessoas e ainda não faz uso da abordagem do design thinking para RH na hora de remodelar ações e pensar em novas soluções, […]
Saiba como a inovação no RH ajuda a combater processos obsoletos
Processos complexos que não facilitam o dia a dia dos gestores e impedem o aproveitamento eficiente do capital humano. Essa é a realidade da sua equipe? A realidade dentro das organizações ainda reflete os burocráticos modelos tradicionais, principalmente no departamento de RH. Tais processos obsoletos atrapalham a produtividade de gestores e executivos que precisam lidar […]
Tenha uma matriz 9 box de sucesso com o sistema da Peex Brasil
Está cansado dos processos burocráticos que impedem a inovação dentro do RH? Então confira como o sistema da Peex Brasil e uma matriz 9 box de sucesso podem te ajudar. Foi-se o tempo em que o RH era responsável apenas pela parte burocrática. Hoje, os executivos de RH possuem um papel cada vez mais estratégico […]
Employee experience: Case de sucesso Airbnb
O case de sucesso Airbnb tem muito para nos ensinar sobre exployee experience. Confira as ações que fazem a diferença para o fortalecimento da cultura organizacional. Você já ouviu falar sobre as ações de employee experience da Airbnb? Se a resposta for não, está na hora de conhecer o case de sucesso que tem ajudado muitos líderes na […]
4 dicas para implantar a metodologia ágil no seu RH
Agilidade: essa é a palavra do momento no mercado. Mas, você sabe como colocar a metodologia ágil em prática? Em post anterior trouxemos para nossos leitores o significado do método ágil e como ele pode tornar o RH das empresas ainda mais estratégico. Agora chegou a hora de entender como é possível colocá-lo em prática.
Tipos de liderança: qual usar?
Saber escolher um dentro dos vários tipos de liderança existentes é um desafio que requer conhecimento e análise crítica. E você, sabe como escolher? Liderança autocrática, democrática, liberal, situacional, motivacional ou até mesmo líder coach. São inúmeros os tipos de liderança existentes, mas, cada um apresenta melhores resultados em ambientes específicos. Por isso, estar pronto […]
Você sabe qual é o papel do RH quando o assunto é saúde organizacional?
O papel do RH na saúde organizacional vai muito além de negociações financeiras com as operadoras de seguro saúde. Lembre-se que colaboradores saudáveis faltam menos no trabalho e conseguem apresentar performance acima da média. Ou seja, não é por acaso que o papel do RH na saúde organizacional ganha cada vez mais importância.
4 motivos para estimular o mindset de crescimento nas organizações
A sua equipe gosta de aprender com novos desafios ou costuma evitar tarefas complicadas? Saiba como o mindset de crescimento pode te ajudar. Não é difícil encontrarmos no mundo corporativo profissionais que se esquivam de desafios, somem na hora de solucionar problemas complexos ou que não querem mais aperfeiçoar os seus conhecimentos. Se a sua […]