Employee experience: significado e diferencial para as organizações de alta performance
Muitos gestores já entenderam que a atenção das empresas não deve estar apenas nos clientes, mas também nos colaboradores. Ao longo de nossas vidas vivenciamos diferentes experiências que, juntas, formam as nossas opiniões e percepções sobre as pessoas, locais e contextos. Ou seja, quando guardamos memórias negativas sobre um determinado local, dificilmente teremos boas considerações. […]
RH ágil: significado e importância para a gestão de pessoas
Não é novidade que o departamento de RH está passando por grandes transformações nos últimos anos. Com o avanço da tecnologia, de soluções criativas e da valorização do ser humano, os profissionais de gestão de pessoas passaram a implantar novas metodologias e ferramentas. Dentre elas, podemos citar o RH ágil.
Como alinhar sistema de RH e estratégia empresarial?
Veja dicas infalíveis para alinhar sistema de RH e estratégia empresarial Descubra como alinhar sistema de RH e estratégia empresarial para garantir a assertividade ao realizar a gestão de pessoas.
3 dicas para diminuir o turnover e sair do prejuízo
Diminuir o turnover é um dos maiores desafios dos gestores na atualidade, afinal, quem quer perder os seus melhores colaboradores? Quanto a sua empresa já perdeu esse ano diante dos elevados custos da rotatividade? Veja 3 dicas para diminuir o turnover. Não deixe a improdutividade e a concorrência ganhar os seus colaboradores.
3 sinais de que é hora de começar a inovação no RH
Não fique para trás, comece a inovação no RH agora mesmo Não é novidade que as empresas que estão em ascensão no mercado possuem um ponto em comum: a inovação. Mas, como podemos iniciar o processo de mudança nos locais onde os modelos tradicionais ainda prevalecem? Descubra como começar a inovação no RH.
Saiba o que não pode faltar em um planejamento estratégico de RH
Ter um planejamento bem estruturado, alinhado com a cultura organizacional e baseado nos objetivos da empresa é fundamental para que o RH exerça um papel assertivo. Como anda o seu departamento de gestão de pessoas? Com que frequência é realizado e revisado o planejamento estratégico do RH? Com o ano terminando essas são algumas reflexões […]
Saiba como o estresse no trabalho pode ser prejudicial para a sua equipe
O estresse no trabalho tem sido um elemento cada vez mais presente nas organizações do mundo inteiro, inclusive no Brasil. Vivemos cenários de crises econômicas e políticas, desemprego em alta, cortes nos orçamentos e redução de equipes em muitas empresas.
O que fazer para justificar o orçamento de RH?
Estar preparado para esse momento faz toda a diferença e pode facilitar a negociação da verba disponível. Justificar o orçamento de RH não é tarefa fácil, uma vez que o departamento ainda pode ser visto como uma área que gera apenas custos. Diante desse cenário, os gestores precisam ter ações estruturadas para conseguir apresentar os […]
Descubra como ser produtivo
Quais as atitudes e hábitos que você e a sua equipe estão cultivando? É comum sermos cobrados por produtividade dentro do ambiente corporativo, mas, será que nossas ações condizem com o engajamento necessário? Você sabe como ser produtivo na prática?
Redução de custos: controle o orçamento com a ajuda do RH
Não é apenas em momentos de crise que as empresas precisam controlar orçamentos e garantir lucratividade. Para que seja garantida a saúde financeira do negócio, os gestores precisam trabalhar juntos para a redução de custos dispensáveis. Nesse sentido, o departamento de RH deve ajudar de forma significativa.